Зміст:
Економіка праці і соціально-трудові відносини як напрям наукового дослідження та навчальна дисципліна
Зміст, характер і види праці
Гуманізація праці
Економічні й соціальні компоненти трудового потенціалу
Населення як демоекономічна категорія
Відтворення ресурсів для праці
Людський капітал як соціально-економічна категорія
Інвестиції в людський капітал
Аналіз зисків та витрат при інвестиціях в освіту
Ринок праці як соціально-економічне явище
Зайнятість населення і безробіття
Державне регулювання зайнятості в Україні
Соціальний захист громадян від безробіття
Міжнародний досвід регулювання зайнятості
Людина на ринку праці
Напрями пошуку роботи
Підготовка і представлення інформації про себе на ринку праці. Складання професійного резюме
Система соціально-трудових відносин
Соціальне партнерство
Держава в системі соціально-трудових відносин; Роль найманих працівників і профспілок у системі соціального партнерства
Організації та об`єднання роботодавців як суб`єкти соціального партнерства
Стан соціального партнерства в Україні та основні напрями його розвитку
Колективні договори й угоди – основа соціального партнерства
Договірне регулювання оплати праці
Розвиток персоналу
Соціально-демографічні та міграційні процеси
Умови та охорона праці
Доходи ти рівень життя населення
Соціально-психологічний клімат у трудових колективах
Організація моніторингу соціально-трудової сфери в Україні
Організація праці
Дисципліна праці
Нормування праці
Режими праці і відпочинку. Класифікація витрат робочого часу
Ефективність праці
Оплата праці
Мінімальна заробітна плата
Планування, аналіз, звітність і аудит у сфері праці
Нормотворча діяльність МОП. Міжнародний кодекс праці
Людський розвиток – мета і критерій соціально-економічного прогресу
Індекс людського розвитку регіонів України
Рівень життя, нерівність і людський розвиток
Освіта, культура, інтелектуальний потенціал як чинники людського розвитку