Соціально-економічні засади ефективності найманої праці в Україні : монографія / Г. В. Назарова, М. А. Мащенко

За: Інтелектуальна відповідальність: Вид матеріалу: Текст Текст Публікація: Харків : ХНЕУ, 2011Опис: 232 сISBN:
  • 978-966-676-468-6
Тематика(и):
Тип одиниці: Книги
Мітки з цієї бібліотеки: Немає міток з цієї бібліотеки для цієї назви. Ввійдіть, щоб додавати мітки.
Оцінки зірочками
    Середня оцінка: 0.0 (0 голос.)
Фонди
Тип одиниці зберігання Поточна бібліотека Шифр зберігання Стан Штрих-код
Книги Книги Читальний зал № 2 (економ. л-ра) 65.9(4УКР)240/Н19 (Огляд полиці(Відкривається нижче)) Доступно 00000023894
Огляд полиці бібліотеки/підрозділу: „CNTU Library“ Зачинити оглядач полиці (Зачинити оглядач полиці)
65.9(4УКР)-07/О-64 Організаційні проблеми формування стійкості системи підвищення ефективності національної економіки України : мнорграфія / 65.9(4УКР)-18/С87 Структурні реформи економіки: світовий досвід, інститути, стратегії для України : монографія / 65.9(4УКР)240/Л93 Людський розвиток в Україні: історичний вимір трансформації державної соціальної політики : кол. моногр. / 65.9(4УКР)240/Н19 Соціально-економічні засади ефективності найманої праці в Україні : монографія / 65.9(4УКР)240/П78 Проблема ефективного використання та професійно-технічної підготовки кадрів промислового сектору економіки України : доп. міжнар. наук.-практ. конф. : у 2 т.. Т. 2 65.9(4УКР)240/П78 Проблема ефективного використання та професійно-технічної підготовки кадрів промислового сектору економіки України : доп. міжнар. наук.-практ. конф. : у 2 т.. Т. 2 65.9(4УКР)240/П78 Проблема ефективного використання та професійно-технічної підготовки кадрів промислового сектору економіки України : доп. міжнар. наук.-практ. конф. : у 2 т. Т. 1

Зміст:
Сутність та характерні ознаки ефективності праці
Класифікація факторів впливу на ефективність праці на підприємстві
Матеріальна мотивація як фактор впливу на ефективність найманої праці
Мотиваційна функція заробітної плати у системі управління персоналом
Аналіз ефективності праці персоналу на підприємствах (на прикладі галузі машинобудування)
Формування системи показників для аналізу ефективності праці персоналу
Розрахунок та обѓрунтування узагальнюючих показників ефективності праці
Розподіл чистого прибутку за споживаною та капіталізованою складовими
Аналіз структурних компонент показника ефективності праці
Управління ефективністю праці працівника промислових підприємств
Процедура визначення показників-репрезентантів ефективності праці на підприємстві
Заходи щодо підвищення ефективності праці персоналу підприємств
Мотиваційні важелі підвищення ефективності праці
Удосконалення системи заробітної плати як засіб підвищення ефективності праці
Визначення оплати праці на основі удосконаленої тарифної системи
Методичний підхід до оцінки ефективності управління складовими системи матеріального стимулювання